HSE documentation that actually holds up.
HMS-dokumentasjon som faktisk holder.
Duro gives you trackable training, signed instructions and full visibility — ready for inspection at any time.
Duro gir deg sporbar opplæring, signerte instrukser og full oversikt — klar for tilsyn når som helst.
Book a demo Book en demo
Sound familiar?
Kjenner du deg igjen?
The labour inspectorate knocks on the door, and you spend two days gathering documentation that should have been ready.
Arbeidstilsynet banker på døra, og du bruker to dager på å samle dokumentasjon som burde ligget klart.
Employees have signed off on procedures they never read — and you have no way to prove otherwise.
Ansatte har signert på prosedyrer de aldri har lest — og du har ingen måte å bevise det motsatte.
HSE training is conducted once a year with a PowerPoint — and everyone has forgotten the content by Monday.
HMS-opplæring gjennomføres én gang i året med en PowerPoint — og alle har glemt innholdet innen mandag.
How Duro solves it
Slik løser Duro det
Trackable training with timestamps
Sporbar opplæring med tidsstempel
Document exactly who has received, read and confirmed training — with date, time and device.
Dokumenter nøyaktig hvem som har mottatt, lest og bekreftet opplæring — med dato, klokkeslett og enhet.
Digital signatures and confirmations
Digitale signaturer og bekreftelser
Employees confirm they have understood the instruction. No more paper signatures that no one checks.
Ansatte bekrefter at de har forstått instruksen. Ingen flere signaturer på papir som ingen sjekker.
Automatic reminders and recertification
Automatiske påminnelser og resertifisering
Set up automatic tracks for annual HSE training, refreshers and recertification — the system follows up for you.
Sett opp automatiske løp for årlig HMS-opplæring, oppfriskning og resertifisering — systemet følger opp for deg.
Audit-ready report with one click
Revisjonsklar rapport med ett klikk
Generate a complete report of all training, instructions and confirmations — filterable by department, role and period.
Generer en komplett rapport over all opplæring, instrukser og bekreftelser — filtrerbart på avdeling, rolle og periode.
What your company saves
Hva bedriften din sparer
Save hundreds of hours per year on manual documentation and reporting for inspections.
Spar hundrevis av timer per år på manuell dokumentasjon og rapportering til tilsyn.
Reduce the risk of fines and orders by having up-to-date documentation available at all times.
Reduser risikoen for bøter og pålegg ved å ha oppdatert dokumentasjon tilgjengelig til enhver tid.
Meet the requirements of the Working Environment Act 2026 — including documentation obligations for training and instructions.
Oppfyll kravene i arbeidsmiljøloven 2026 — inkludert dokumentasjonsplikt for opplæring og instrukser.
Shaped by the toughest compliance environments
Formet av de tøffeste compliance-miljøene
Duro's compliance features were shaped through firsthand experience with some of Norway's most demanding industrial environments. Through visits to Norsk Hydro, Eramet, Boliden and Glencore Nikkelverk, the founders witnessed how HSE documentation was handled at smelters, refineries and processing plants — and where the gaps were. At Glencore Nikkelverk, the 'Hanne Project' exposed that employees had signed off on safety procedures and JSA forms they never actually understood — a compliance failure hiding behind paper signatures. In dialogue with Norsk Industri, the founders learned how industry standards and the Working Environment Act shaped the requirements companies face. This drove the development of trackable confirmations, digital signatures and audit-ready reporting — because the founders' mission was never just paperwork. It was to make every workplace genuinely safer by ensuring that every employee truly understands what they've signed.
Duros compliance-funksjoner ble formet gjennom førstehåndserfaring med noen av Norges mest krevende industrielle miljøer. Gjennom besøk hos Norsk Hydro, Eramet, Boliden og Glencore Nikkelverk så grunnleggerne hvordan HMS-dokumentasjon ble håndtert ved smelteverk, raffinerier og prosessanlegg — og hvor hullene var. Hos Glencore Nikkelverk avdekket «Hanne-prosjektet» at ansatte hadde signert på sikkerhetsprosedyrer og SJA-skjema de aldri egentlig forstod — en compliance-svikt skjult bak papirsignaturer. I dialog med Norsk Industri lærte grunnleggerne hvordan bransjestandarder og arbeidsmiljøloven former kravene bedrifter møter. Dette drev utviklingen av sporbare bekreftelser, digitale signaturer og revisjonsklar rapportering — fordi grunnleggernes misjon aldri bare handlet om papirarbeid. Det handlet om å gjøre hver arbeidsplass genuint tryggere ved å sikre at hver ansatt virkelig forstår det de har signert på.